Γιατί πρέπει να αποθηκεύσετε για συνταξιοδότηση ... Ακόμη και αν δεν σχεδιάζετε να συνταξιοδοτηθείτε
"Αλλά ποτέ δεν θέλω να συνταξιοδοτηθούν!"
Ακούω περιστασιακά ανθρώπους να διαμαρτυρηθούν για την ιδέα ότι πρέπει να εξοικονομούν χρήματα για συνταξιοδότηση. Θα αντιταχθούν ότι δεν σχεδιάζουν να συνταξιοδοτηθούν. Αγαπούν τη δουλειά τους, λένε. Απολαμβάνουν εργασία. Τους αρέσει η έννοια της διατήρησης ενός ενεργού τρόπου ζωής και την προώθηση της σταδιοδρομίας τους, ακόμη και στη δεκαετία του '70.
Οι διευθύνοντες σύμβουλοι και οι πολιτικοί συχνά εργάζονται στη δεκαετία του '70 και μετά, επισημαίνουν. Γιατί δεν μπορούσαν;
Είναι φανταστικό ότι απολαμβάνουν να εργάζονται τόσο πολύ, αλλά αυτό είναι απολύτως άσχετο με τη συζήτηση για τη συνταξιοδότηση. Εδώ γιατί.
Θα μπορούσατε να αναγκαστείτε να συνταξιοδοτηθείτε
Η συνταξιοδότηση δεν συμβαίνει πάντοτε κατ 'επιλογή. Μερικές φορές, οι άνθρωποι αναγκάζονται σε πρόωρη συνταξιοδότηση ως αποτέλεσμα:
Η ύφεση - Μια φτωχή οικονομία μπορεί να αναγκάσει τους εργοδότες να απολύσουν ακόμα και τους καλύτερους εργαζόμενους. Πολλοί εργοδότες δεν θέλουν να απολύσουν μεγάλους εργαζόμενους, αλλά τα μειωμένα εισοδήματα τους αναγκάζουν να κάνουν αυτή τη σκληρή κλήση.
Παραβίαση της βιομηχανίας - Η τεχνολογική αλλαγή μπορεί να καταστήσει ορισμένες βιομηχανίες και σταδιοδρομία απαρχαιωμένη. Πολλοί άνθρωποι στη βιομηχανία εφημερίδων, για παράδειγμα, αισθάνθηκαν το τσίμπημα μετά την εκλαΐκευση του Διαδικτύου. Όταν οι διαβαθμισμένες διαφημίσεις μεταφέρθηκαν από εκδόσεις σε Craigslist και σε άλλους ιστότοπους, τα έσοδα των εφημερίδων ξεπέρασαν - λαμβάνοντας πολλές θέσεις εργασίας μαζί με αυτό.
Διακρίσεις λόγω ηλικίας - Πολλοί εργαζόμενοι μεγαλύτερης ηλικίας έχουν διαμαρτυρηθεί για διακρίσεις λόγω απασχόλησης ως αποτέλεσμα της ηλικίας τους.
Όπως ή όχι, ορισμένοι εργοδότες που εισάγουν διακρίσεις βλέπουν άδικο τους ηλικιωμένους εργαζόμενους ως λιγότερο τεχνολογικά προηγμένους από τους ομολόγους τους που διακρίνονται σε 20 άτομα. Αυτό μπορεί να δυσχεράνει την εύρεση μιας νέας θέσης εργασίας, ειδικά εάν η διάκριση συνδυάζεται με τη μείωση της βιομηχανίας ή την ύφεση.
Θέματα υγείας - Ορισμένοι συνταξιούχοι θα ήθελαν να δουλέψουν, αν μόνο η υγεία τους θα τους επέτρεπε να το κάνουν.
Δυστυχώς, με την ηλικία έρχεται ο αυξημένος κίνδυνος επιδείνωσης της υγείας, που μπορεί να επηρεάσει την ικανότητά σας να εργαστείτε.
Οικογενειακή φροντίδα - Άλλοι άνθρωποι αναγκάζονται σε πρόωρη συνταξιοδότηση επειδή ένας σύζυγος, ένας αδελφός, ένας γονέας ή ένα παιδί χρειάζονται μακροχρόνια περίθαλψη. Η πληρωμή για έναν νοσηλευτή στο σπίτι μπορεί να κοστίσει περισσότερο από τον ετήσιο μισθό σας, οπότε κάνει την πιο οικονομική λογική να αποχωρήσει από την εργασία, ώστε να μπορείτε να φροντίζετε για την οικογένειά σας. Δυστυχώς, αυτή η επιλογή θα είναι διαθέσιμη μόνο αν έχετε προγραμματίσει τη δική σας αποχώρηση .
Παίρνω ρίσκα
Ας υποθέσουμε το καλύτερο: κανένα από αυτά τα σενάρια δεν συμβαίνει όταν είστε στα εξήντα σας. Η οικονομία είναι ισχυρή. Η βιομηχανία σας αναπτύσσεται. Είστε αναγνωρισμένοι για τις δουλειές σας και τα ταλέντα σας. Η υγεία σας και η υγεία της οικογένειάς σας βρίσκονται σε καταπληκτική κατάσταση.
Σε αυτό το σημείο της ζωής σας, μπορεί να είστε πεινασμένοι να αναλάβετε κάποιους κινδύνους σταδιοδρομίας. Ίσως θέλετε να ξεκινήσετε μια επιχείρηση. Ίσως θέλετε να τρέξετε για γραφείο, να γράψετε ένα βιβλίο ή να δείξετε διαφορετικά την καριέρα σας σε μια διαφορετική κατεύθυνση. Ή ίσως απλά θέλετε να περιορίσετε τις ώρες εργασίας σας, ώστε να μπορείτε να περάσετε περισσότερο χρόνο με τους γέροντες σας.
Μαντέψτε τι θα σας βοηθήσει να έχετε την οικονομική ελευθερία για να μπορέσετε να αναλάβετε αυτούς τους κινδύνους; Ένα υγιές ταμείο συνταξιοδότησης .
Τι σημαίνει "συνταξιοδότηση" πραγματικά;
Στην πραγματικότητα, ίσως να πείτε ακόμη ότι η "συνταξιοδότηση" είναι μια εσφαλμένη ονομασία: είναι πραγματικά ένα φορολογικά πλεονεκτικό ταμείο αποταμίευσης / επένδυσης που δεν μπορείτε να αγγίξετε έως ότου είστε 60 ετών.
Το αμοιβαίο κεφάλαιο δεν προορίζεται για «συνταξιοδότηση», per se. Είναι ένα ταμείο που σας επιτρέπει να αποφύγετε νομίμως ή να αναβάλλετε τους φόρους στις επενδύσεις σας, σε αντάλλαγμα για την υπόσχεσή σας ότι δεν θα ξοδέψετε τα χρήματα μέχρι να γυρίσετε 60. (Μπορείτε να αρχίσετε να κάνετε αποσύρσεις χωρίς ποινή από ένα παραδοσιακό IRA , 59 και ενάμιση χρόνο.)
Αλλά αυτό που επιλέγετε να κάνετε με αυτά τα χρήματα όταν γυρίσετε 60 είναι τελείως από εσάς.
Πολλοί "ηλικιωμένοι" άνθρωποι έχουν ξεκινήσει επιτυχημένες επιχειρήσεις. Η Harland Sanders, ο ιδρυτής της KFC, ήταν 65 όταν άρχισε να κάνει franchising την επιχείρησή του. Ο Ray Kroc, ο ιδρυτής της McDonalds, ήταν 52 όταν συνεργάστηκε με τους αδελφούς McDonald, τους επιχειρηματικούς του συνεργάτες.
Η κατώτατη γραμμή: η κατοχή χρημάτων σας επιτρέπει να αναλάβετε κινδύνους σταδιοδρομίας που διαφορετικά δεν θα μπορέσετε να αναλάβετε. Και όταν είστε στα 60 σας, με 40 χρόνια εμπειρίας και συνδέσεις που έχουν ήδη χτιστεί, ίσως θελήσετε να επωφεληθείτε από τις ευκαιρίες. Ένα ισχυρό ταμείο αποχώρησης θα σας επιτρέψει να το κάνετε αυτό.